| 索 引 号： | 11371728004497448Y/2023-00895 | 分 类： | 就业困难人员 |
| 发布机构： | 东明县人力资源和社会保障局 | 成文日期： | 2023 年 05 月 31 日 |
| 标 题： | 关于加强东明县城乡公益性岗位监督管理的公告 | 发布日期： | 2023 年 05 月 31 日 |
| 公开方式： | 主动公开 | ||
| 内容概述： | 关于加强东明县城乡公益性岗位监督管理的公告 | ||
- 索 引 号：11371728004497448Y/2023-00895
- 分 类：就业困难人员
- 发布机构：东明县人力资源和社会保障局
- 标 题：关于加强东明县城乡公益性岗位监督管理的公告
- 成文日期：2023 年 05 月 31 日
- 发布日期：2023 年 05 月 31 日
- 内容概述：关于加强东明县城乡公益性岗位监督管理的公告
关于加强东明县城乡公益性岗位监督管理的公告
全县广大居民：
为进一步加强对我县城乡公益性岗位的监督和管理，保障城乡公益性岗位人员合法权益，确保安置对象符合条件、安置程序符合要求，有效杜绝城乡公益性岗位弄虚作假、虚报冒领城乡公益性岗位补贴等违规情况的发生，现将相关标准程序向社会公布，接受广大群众监督。
一、安置对象
（一）城镇公益性岗位主要安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员（女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄）等群体。
（二）乡村公益性岗位主要安置脱贫享受政策人口（含防止返贫监测帮扶对象）、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员（45-65周岁）等群体。
（三）不得录用为公益性岗位人员。全日制在校生、各类企事业单位的在职人员；各类市场主体的法定代表或股东等职务的人员;已享受公益性岗位补贴或其他就业困难人员补贴满规定期限的;已超过城乡公益性岗位人员录用年龄的人员；乡镇(街道)备案且受财政供养或村(社区)集体经济补贴的村(社区)干部;其他不符合安置条件的情形。
二、安置程序
（一）招聘公告发布。招聘公告由县人社局统一发布。
（二）组织报名。符合条件的人员可向岗位所在村（社区）或岗位开发部门、乡镇（街道办）申请登记报名。
（三）审核评议或面试。村（社区）、乡镇（街道办）或部门进行初审。工作地点在部门的公益性岗位人员，由所在部门对报名人员进行初审；工作地点在村（社区）的公益性岗位人员，由所在村（社区）对报名人员通过“四议两公开”初步确定上岗人员。
（四）公示、备案。经用人单位、乡镇(街道办)、部门、县逐级审核后，由用人单位进行公示，公示时间不少于5天。公示期间有异议的，由用人单位进行调查，对查实不符合条件的，不允许上岗；公示无异议的，用人单位签订协议，报县人社局备案。
（五）签订协议、培训上岗。由用人单位组织上岗人员签订劳务协议，并组织岗前培训，培训合格后上岗。
三、监督管理
为充分体现政府兜底性安置的社会责任，确保公益性岗位真正为民、落到实处，坚决杜绝“优亲厚友”“冒名顶替”“吃空饷”等违反政策规定、安置程序的情况，现面向社会公布举报电话等投诉举报渠道，接受广大群众监督举报。
监督举报在城乡公益性岗位扩容提质行动期间长期有效，并对举报人信息予以严格保密。
监督举报请注明被举报人姓名、住址、违规详情等信息，以便于核实；对所举报信息不全无法进一步核实的，将不予受理。
监督举报电话：0530--6259929
东明县人力资源和社会保障局
2023年5月31日
